Juve Kanzlei des Jahres Region Südwesten Qualitätsmanagementsystem nach ISO 9001

Arbeitsrecht 

Die Interessensgegensätze im Arbeitsrecht

Im Arbeitsrecht treffen die Interessen der Arbeitgeber auf diejenigen der Arbeitnehmer, Betriebsräte und Gewerkschaften. Eine optimale, d.h. praxisorientierte Beratung in diesem Spannungsfeld setzt einen hohen Spezialisierungsgrad voraus, um notwendigenfalls auch innovative Lösungsansätze bieten zu können.

Unser Team im Arbeitsrecht, insbesondere in Koblenz

Das arbeitsrechtliche Dezernat der Kanzlei caspers mock Anwälte ist ein Team aus Spezialisten. Sie profitieren von der Bündelung der Kompetenzen und Erfahrungswerte der im Team agierenden Berater.

Wir sind in der Lage, kurzfristig interessengerechte Lösungen für alle Fragen der täglichen Personalarbeit anzubieten, etwa im Bereich der Arbeitsvertragsgestaltung oder der Vorbereitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen. Unsere Berater bieten adäquate und weitsichtige Lösungen bei der  Anpassung und Optimierung von Arbeitsbedingungen an.

Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen im Wege von Aufhebungsvereinbarungen wird von uns ebenso routiniert bearbeitet wie Kündigungsschutzverfahren. Wir begleiten unsere Mandanten bei komplexen Restrukturierungsmaßnahmen. Dabei sind wir in der Lage, auch fachübergreifende Möglichkeiten, insbesondere an den Schnittstellen zum Gesellschaftsrecht und zum Sozialrecht, anzubieten.

Besonderen Wert legen wir auf persönliche Erreichbarkeit und die Fähigkeit, schnell und zielorientiert auf Ihr Anliegen eingehen zu können.

Anwälte für Arbeitsrecht:

Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Horst-Walter Bodenbach

Rechtsanwalt
Horst-Walter Bodenbach
Fachanwalt für Arbeitsrecht

Rechtsanwalt Dr. Kai Hüther

Rechtsanwalt
Dr. Kai Hüther

Rechtsanwalt Elmar Pung

Rechtsanwalt
Elmar Pung
Fachanwalt für Arbeitsrecht

 

 


     
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